Ein erster Blick - Bachelor People and Culture Management

Transkript

Prof. Dr. Irina Kummert, Leitung des Bachelorstudiengangs People and Culture Management, spricht:

„Sind Sie bereit, die Zukunft der Arbeit strategisch wie auch menschlich aktiv mitzugestalten? Haben Sie Lust, den Unterschied zu machen, indem Sie die dafür maßgeblichen Kernkompetenzen mitbringen und ganz genau wissen, wie Sie sie einsetzen müssen? Dann sind Sie im Bachelor-Studiengang People and Culture Management an der Hamburger Fern-Hochschule goldrichtig!“

Musik mit Titeleinblendung: Bachelor People and Culture Management

„Unsere Arbeitswelt verändert sich rasant. Das bedeutet, dass die Unternehmen und wir als Menschen immer wieder vor tiefgreifenden Veränderungen stehen. Aus meiner langjährigen Erfahrung im Bereich People and Culture Management weiß ich, dass viele Menschen zusammenzucken, wenn sie anstehende Veränderungen mit Unsicherheiten und Kontrollverlust in Verbindung bringen. Die Frage ist also, wie können sich Unternehmen in einer sich ständig verändernden Umgebung mit vielen Unsicherheiten zukunftsfähig aufstellen? Wie können solche Transformationsprozesse so gestaltet werden, dass sich die Menschen auf diesem Weg mitgenommen fühlen?

Wir geben Ihnen in diesem Studiengang People and Culture Management die notwendigen Skills an die Hand, die Sie dafür brauchen: Sie werden in der Lage sein, Probleme in den Unternehmen frühzeitig zu erkennen, wenn möglich zu vermeiden und Transformationsprozesse auf diese Art und Weise menschenzentriert zu begleiten.

Unser Bachelor People and Culture Management richtet sich nicht ausschließlich an Personaler und Personalerinnen oder diejenigen, die es werden wollen, sondern auch an Führungskräfte und angehende Führungskräfte aller Branchen, die sich strategisch und operativ als Problemlöser und Problemlöserinnen aufstellen wollen.

Personalmanagement ist ein Bestandteil des Bachelors. People and Culture Management ist nicht einfach nur ein anderes Wort für Personal. Der Bachelor People and Culture Management ist interdisziplinär aufgestellt und bietet Ihnen ein breit gefächertes Grundlagenwissen, für das Sie normalerweise sieben Studiengänge absolvieren müssten, um sich das Skillset anzueignen, das Sie bei mir in einem einzigen Studiengang erwerben können.

Zu den zentralen Studieninhalten gehören Organisations- und Kulturentwicklung natürlich, Digital Skills, Compliance, CSR und Unternehmensethik, Konfliktmanagement durch Coaching und Mediation. Und People Analytics, damit können Sie vorhersagen beispielsweise, ob jemand innerhalb der nächsten sechs Monate kündigen wird und gegebenenfalls intervenieren.

Außerdem werden Sie sich für Ihre beruflichen Ziele spezialisieren durch die Auswahl unserer Wahlmodule. Dazu gehören so coole Themen wie Innovationsmanagement, KI und Ethik oder Digital Leadership. Wir bieten zudem einen hohen Praxisanteil: Dazu gehören Planspiele, Fallstudien und Praxisprojekte, in denen Sie sich in einem geschützten Raum erproben und auf die Arbeitswelt vorbereiten können. Coole Gastvorträge, zum Beispiel zur Frage wie man Unternehmenskultur messen und gestalten kann, und Kooperationen mit Unternehmen ermöglichen weitere Einblicke in aktuelle Trends.

Als People and Culture Manager oder Managerin sind Sie sehr gefragt. Deshalb, weil Sie interdisziplinär aufgestellt sind und notwendige Problemlösungskompetenzen für Organisationen und Unternehmen mitbringen. Als Absolvent oder Absolventin qualifizieren Sie sich zum Beispiel für Führungsrollen und im Bereich People and Culture Management etwa als Culture Designer oder Experience Managerin, im Transformationsmanagement und in der Organisationsentwicklung, im Bereich Compliance, CSR und Unternehmensethik oder im Innovationsmanagement.

Wenn Sie Fragen haben, kommen Sie gerne direkt auf mich zu, gerne per E-Mail an irina-kummert@hamburger-fh.de oder informieren Sie sich auf unserer Internetseite https://www.hfh-fernstudium.de.

Studieren Sie unseren Bachelor People and Culture Management an der HFH! Ich freue mich auf Sie!“

Musik mit Einblendung der Internetseite: https://www.hfh-fernstudium.de
Logoeinblendung der Hamburger Fern-Hochschule.

Audiodeskription

In diesem etwa vierminütigen Video gibt die Leitung des Bachelorstudiengangs People and Culture Management, Prof. Dr. Irina Kummert, einen ersten Einblick in den Studiengang. Sie spricht die Zuschauenden dabei mit Blick in die Kamera direkt an. Im Hintergrund erklingt leise Musik. Zwischendurch wird Irina Kummert in verschiedenen kurzen Schnittbildern vor dem Gebäude der Hamburger Fern-Hochschule oder am Laptop arbeitend gezeigt. Diese Schnittbilder unterstützen lediglich ihr Gesagtes.

„Sind Sie bereit, die Zukunft der Arbeit strategisch wie auch menschlich aktiv mitzugestalten? Haben Sie Lust, den Unterschied zu machen, indem Sie die dafür maßgeblichen Kernkompetenzen mitbringen und ganz genau wissen, wie Sie sie einsetzen müssen? Dann sind Sie im Bachelor-Studiengang People and Culture Management an der Hamburger Fern-Hochschule goldrichtig!“

Die Hintergrundmusik wird lauter und folgender Titel wird eingeblendet: Bachelor People and Culture Management. Die Musik wird wieder leiser.

„Unsere Arbeitswelt verändert sich rasant. Das bedeutet, dass die Unternehmen und wir als Menschen immer wieder vor tiefgreifenden Veränderungen stehen. Aus meiner langjährigen Erfahrung im Bereich People and Culture Management weiß ich, dass viele Menschen zusammenzucken, wenn sie anstehende Veränderungen mit Unsicherheiten und Kontrollverlust in Verbindung bringen. Die Frage ist also, wie können sich Unternehmen in einer sich ständig verändernden Umgebung mit vielen Unsicherheiten zukunftsfähig aufstellen? Wie können solche Transformationsprozesse so gestaltet werden, dass sich die Menschen auf diesem Weg mitgenommen fühlen?

Wir geben Ihnen in diesem Studiengang People and Culture Management die notwendigen Skills an die Hand, die Sie dafür brauchen: Sie werden in der Lage sein, Probleme in den Unternehmen frühzeitig zu erkennen, wenn möglich zu vermeiden und Transformationsprozesse auf diese Art und Weise menschenzentriert zu begleiten.

Unser Bachelor People and Culture Management richtet sich nicht ausschließlich an Personaler und Personalerinnen oder diejenigen, die es werden wollen, sondern auch an Führungskräfte und angehende Führungskräfte aller Branchen, die sich strategisch und operativ als Problemlöser und Problemlöserinnen aufstellen wollen.

Personalmanagement ist ein Bestandteil des Bachelors. People and Culture Management ist nicht einfach nur ein anderes Wort für Personal. Der Bachelor People and Culture Management ist interdisziplinär aufgestellt und bietet Ihnen ein breit gefächertes Grundlagenwissen, für das Sie normalerweise sieben Studiengänge absolvieren müssten, um sich das Skillset anzueignen, das Sie bei mir in einem einzigen Studiengang erwerben können.

Zu den zentralen Studieninhalten gehören Organisations- und Kulturentwicklung natürlich, Digital Skills, Compliance, CSR und Unternehmensethik, Konfliktmanagement durch Coaching und Mediation. Und People Analytics, damit können Sie vorhersagen beispielsweise, ob jemand innerhalb der nächsten sechs Monate kündigen wird und gegebenenfalls intervenieren.

Außerdem werden Sie sich für Ihre beruflichen Ziele spezialisieren durch die Auswahl unserer Wahlmodule. Dazu gehören so coole Themen wie Innovationsmanagement, KI und Ethik oder Digital Leadership. Wir bieten zudem einen hohen Praxisanteil: Dazu gehören Planspiele, Fallstudien und Praxisprojekte, in denen Sie sich in einem geschützten Raum erproben und auf die Arbeitswelt vorbereiten können. Coole Gastvorträge, zum Beispiel zur Frage wie man Unternehmenskultur messen und gestalten kann, und Kooperationen mit Unternehmen ermöglichen weitere Einblicke in aktuelle Trends.

Als People and Culture Manager oder Managerin sind Sie sehr gefragt. Deshalb, weil Sie interdisziplinär aufgestellt sind und notwendige Problemlösungskompetenzen für Organisationen und Unternehmen mitbringen. Als Absolvent oder Absolventin qualifizieren Sie sich zum Beispiel für Führungsrollen und im Bereich People and Culture Management etwa als Culture Designer oder Experience Managerin, im Transformationsmanagement und in der Organisationsentwicklung, im Bereich Compliance, CSR und Unternehmensethik oder im Innovationsmanagement.

Wenn Sie Fragen haben, kommen Sie gerne direkt auf mich zu, gerne per E-Mail an irina-kummert@hamburger-fh.de oder informieren Sie sich auf unserer Internetseite www.hfh-fernstudium.de. 

Studieren Sie unseren Bachelor People and Culture Management an der HFH! Ich freue mich auf Sie!“

Die Musik wird lauter und folgende Internetseite wird eingeblendet: https://www.hfh-fernstudium.de
Das Logo der Hamburger Fern-Hochschule wird abschließend gezeigt.